3 kwietnia 2008 roku wszyscy członkowie Trójstronnej Komisji do spraw społeczno-gospodarczych, a więc także NSZZ Solidarność, podjęli uchwałę o rozpoczęciu prac nad przygotowaniem porozumienia społecznego w kluczowych kwestiach społeczno-gospodarczych. W uchwale wymieniono kilka najważniejszych kwestii: model i mechanizmy kształtowania wynagrodzeń w sferze publicznej, model i mechanizmy kształtowania wynagrodzeń u przedsiębiorców, których dotyczy taki mechanizm, program aktywizacji zawodowej osób po 50. roku życia (w tym emerytury pomostowe), spójny system emerytalny, wzmocnienie dialogu społecznego poprzez doprecyzowanie zasad reprezentatywności. Wszystkie strony zadeklarowały dołożenie wszelkich starań w celu uzgodnienia stanowisk i zachowania spokoju społecznego. Według przedsiębiorców dialog powinien być intensywniejszy, tymczasem związkowcy niezadowoleni z efektów, złamali uchwałę, przenosząc dialog na ulicę.